02.08.2014 01:53:53
0 Yorum

Muhammet AKSAKAL
Eleman aranıyor...

İşyerimizde maaş artı sigorta artı yemek ile çalıştırılmak üzere elemanlar alınacaktır…

İlk bakışta insanlar için cazibe uyandırıyor değil mi…

Lütfetmişsiniz efendim…

Bak bak birde sigorta yaptırıyorlar…

Hiç te gereği yoktu…

 

Maaşımı verin yeter, diyenlerin olduğu bir ülkede elbette lütuf olarak görülür bu tür iş ilanları…

Öyle ya bu iki hakkın verildiği bir işyeri bulmak zor olduğu gibi,

Adeta sinekten yağ çıkartmak mucizeliğini yapmak isteyen sihirbaz patronlar var bu memlekette…

Ne var ki ülke gerçeklerinde bahsederken bunları da görmezden gelemeyiz…

 

Dün Cumhuriyet Caddesinde gezinirken gördüğüm bu iş ilanını okurken düşündüm…

İşçinin zaten verilmesi gereken hakkının teşhir edilen eleman ilanı…

 

Öyle ya sigortasız (kayıt dışı) çalışan sayısı bilhassa yaz aylarında adeta tırmanışa geçiyor…

Hoşunuza gitmese de daha kararlı denetimler yapılıncaya kadar bu sonuçlar ülkenin gerçeği…

Türkiye gelişiyor değişiyor…

Artık “Abi ne olsa yaparım” anlayışının son bulduğu Türkiye’de her işi bihakkın yapanlar aranıyor…

 

On işi bir kişiye yükleyenlerinde sayısı azalsa da yok değiller…

Dedik ya sinek yağı misali….

 

Ne yapmalı ne etmeli…

Sosyal Güvenlik Kurumu ve Türkiye İş Kurumu’na bu anlamda büyük görevler düşüyor…

Nitelikli eleman yetiştirmede sarf edilecek yoğun mesai ile belki de böylesi ucuz ve lütufkar personel alımlarının önüne ancak geçebiliriz…

 

Bir gazeteye söyleşi veren Eskişehir Sanayi Odası Başkanı Savaş Özaydemir’in tespitlerine dikkat çekmek gerek…

Türkiye’nin nitelikli eleman sorununu 6 yılda 200 milyon dolar harcayarak çözebileceğini ifade eden Özaydemir’in özellikle çözüm odaklı eleştirilerinin de dikkate alınması gerektiğini düşünüyorum…

 

Başkan Özaydemir’den alın size reçete kıvamında işsizlik çözümü:

“Sanayimizin ihtiyaç duyacağı eğitimli insan gücünü hesaplarsak ve bunu organize sanayi bölgelerimizde çalışanlar olarak baktığımızda bu bölgelerimize yaklaşık 1 milyon 60 bin kişi çalışmaktadır. Bunun yüzde 30'u beyaz yakalılardan yüzde 45'i de vasıfsız elemanlardan oluşmakta. Sanayicilerin ise asıl kavgasını verdiği ve nitelikli eleman dediğimiz kısımdan 250 bin kişidir. Türkiye'de ortalama işçilerimiz 25 yıl çalışır. Yani her yıl nitelikli 10 bin kişiyi yetiştirmemiz gerekmektedir. Senede 10 bin kişiye 10 bin dolar harcamamız gerekmektedir. Ama bunu çeşitli yöntemlerle 5 bin dolara da indirebiliriz. 10 bin kişiye 5 bin dolar harcarsak yıllık 50 milyon dolar eder. Bu rakamda Türkiye için çok fazla bir miktar değildir. Her sene 10 bin, hadi dört yıllık de, toplamda 40 bin öğrenci okutuyor olacaksınız. Demek ki dört sene sonra ilk mezunları alırsın. 3-4 senede bunların adaptasyonu sürer. Sonuçta yılda 200 milyon dolar harcayarak 6 sene sonra 1, 22 milyon dolarla oraya ulaşırsın. Bir de unutmamak gerekir ki bu kalifiye işçiler çalışacaklarından ödeyecekleri vergilerle ve sağlayacakları katma değerle bunu karşılığını öderler yani harcanan bu rakam devlete geri dönecektir”

Etiketler:

Yazarın Diğer Yazıları
SON HABERLER
YAZARLAR
erzurumgundem.com
HASANSOFT Haber Sistemi